廉政党课：坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作 为全市高质量发展提供坚强保障

同志们：

在新时代全面从严治党的伟大征程中，廉政建设始终是我们党保持先进性和纯洁性的关键所在。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以前所未有的决心和力度推进党风廉政建设和反腐败斗争，取得了举世瞩目的成就。然而，我们必须清醒地认识到，反腐败斗争形势依然严峻复杂，任务依然艰巨繁重。今天，我们齐聚一堂，开展这次廉政党课，就是要进一步统一思想、提高认识，强化责任担当，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作，为XX市的高质量发展提供坚强保障。

一、研判形势，增强廉政建设紧迫感

（一）剖析当前腐败态势。近年来，尽管我市在反腐败斗争中取得了显著成效，腐败蔓延势头得到有效遏制，但从数据来看，仍不容乐观。据我市纪检监察部门统计，2024年共受理信访举报XX件次，处置问题线索XX件，立案XX件，处分XX人。这些数据表明，腐败问题在一些领域仍然存在，且呈现出隐蔽性、复杂性的特点。从案件类型来看，既有传统的贪污受贿、滥用职权等问题，也有新型的利益输送、违规经商办企业等行为。从涉案人员分布来看，涵盖了多个行业和领域，甚至在一些关键岗位和重要部门也时有发生。这警示我们，反腐败斗争丝毫不能放松，必须持之以恒、久久为功。

（二）解读政策要求导向。党的二十大对全面从严治党作出了新的战略部署，强调要坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，同时发力、同向发力、综合发力。习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的重要讲话，为我们深入推进反腐败斗争提供了根本遵循。我省也出台了一系列加强党风廉政建设的政策文件，对廉政建设提出了明确要求，从制度建设、监督机制、责任落实等方面进行了详细规定。我市积极响应中央和省的号召，结合本地实际，制定了具体的实施细则和工作方案，明确了廉政建设的目标任务和工作重点。我们必须深刻领会这些政策要求，准确把握廉政建设的方向和重点，确保各项工作落到实处。

（三）明确XX廉政现状。在市委的坚强领导下，我市廉政建设工作取得了积极进展。通过加强纪律教育、完善监督机制、严肃执纪问责等一系列措施，党风政风持续好转，政治生态不断优化。但我们也要看到，工作中还存在一些问题和不足。部分党员干部对廉政建设的重要性认识不够深刻，存在侥幸心理；一些领域的制度建设还不够完善，存在漏洞和短板；监督执纪的力度还需进一步加大，对一些隐性腐败问题的发现和查处能力有待提高。我们要正视这些问题，采取有效措施加以解决，不断推动我市廉政建设工作取得新成效。

二、筑牢防线，坚守廉洁自律底线

（一）强化理想信念根基。一是坚定政治信仰，把稳思想之舵。政治信仰是党员干部的精神支柱和政治灵魂。只有坚定政治信仰，才能在大是大非面前保持清醒头脑，在各种诱惑面前坚守原则底线。据相关调查显示，在因腐败问题受到查处的党员干部中，有相当一部分人是因为政治信仰缺失，导致思想滑坡、行为失范。我们要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。二是加强党性修养，补足精神之钙。党性修养是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。加强党性修养，能够使党员干部在面对各种困难和挑战时，保持坚强的意志和高尚的品格。通过对近年来我市查处的违纪违法案件分析发现，党性修养缺失是导致一些党员干部走上腐败道路的重要原因。我们要自觉加强党性锻炼，时刻牢记党的宗旨，严格遵守党的纪律，始终保持共产党人的先进性和纯洁性。三是树立正确价值观，照亮前行之路。价值观是人们对客观事物（包括人、物、事）及对自己的行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。正确的价值观能够引导党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观，做到廉洁从政、为民服务。反之，错误的价值观则会使人陷入追逐私利的泥潭。我们要大力弘扬社会主义核心价值观，自觉践行忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，以正确的价值观引领自己的行为。

（二）严守党纪法规红线。一是增强纪律意识，敬畏党纪条规。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则，是维护党的团结统一、完成党的任务的保证。纪律意识淡薄是导致违纪违法的重要根源。据统计，在我市查处的违纪违法案件中，有XX％的案件涉及违反党的纪律。我们要认真学习党的纪律规定，深刻认识纪律的严肃性和权威性，时刻保持对纪律的敬畏之心，自觉遵守党的各项纪律。二是学习法律法规，依法履职尽责。法律是治国之重器，依法治国是党领导人民治理国家的基本方略。党员干部作为国家治理的重要力量，必须具备较强的法治意识和法律素养。据相关数据显示，近年来因违法犯罪受到处理的党员干部数量呈上升趋势。我们要加强法律法规学习，提高法治思维和依法办事能力，严格按照法定权限和程序行使权力，做到依法决策、依法管理、依法办事。三是严守纪律底线，杜绝侥幸心理。纪律底线是不可触碰的高压线。任何违反纪律底线的行为，都必将受到严肃追究。然而，仍有一些党员干部心存侥幸，明知故犯。据我市纪检监察部门统计，在查处的违纪违法案件中，有XX％的当事人存在侥幸心理。我们要引以为戒，时刻保持清醒头脑，自觉遵守纪律底线，坚决杜绝侥幸心理，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

（三）提升道德修养境界。一是弘扬传统美德，传承廉洁基因。中华民族传统美德蕴含着丰富的廉洁文化内涵，是我们加强道德修养的宝贵财富。如“公生明，廉生威”“不受曰廉，不污曰洁”等古训，至今仍具有重要的启示意义。我们要深入挖掘和弘扬中华民族传统美德，汲取其中的廉洁养分，将其融入到日常工作和生活中，以传统美德滋养廉洁之心。二是践行社会公德，树立良好形象。社会公德是全体公民在社会交往和公共生活中应该遵循的行为准则。党员干部作为社会的先进分子，更应以身作则，践行社会公德。据相关调查显示，党员干部的社会公德表现对社会风气有着重要影响。我们要自觉遵守社会公德，做到文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法，以良好的社会公德形象赢得群众的信任和支持。三是注重家庭美德，涵养廉洁家风。家庭是社会的基本细胞，也是拒腐防变的重要防线。许多腐败案件表明，不良家风往往是导致党员干部违纪违法的重要因素。据我市纪检监察部门统计，在查处的违纪违法案件中，有XX％的案件与不良家风有关。我们要高度重视家庭美德建设，注重家庭、家教、家风，教育引导家庭成员树立正确的价值观和道德观，共同营造廉洁、和谐、文明的家庭氛围。

（四）克服不良心理障碍。一是摒弃攀比心理，保持心态平衡。攀比心理是一种常见的心理障碍，容易使人陷入盲目追求物质享受和虚荣的漩涡。在现实生活中，一些党员干部因攀比心理作祟，心态失衡，从而走上腐败之路。据相关调查显示，在因腐败问题受到查处的党员干部中，有XX％的人存在攀比心理。我们要正确看待个人得失，保持平和心态，不盲目攀比，做到知足常乐。二是战胜侥幸心理，坚守行为准则。侥幸心理是腐败行为的催化剂，它使一些党员干部明知违法违纪，却仍心存侥幸，妄图逃避法律制裁。然而，“莫伸手，伸手必被捉”。据我市纪检监察部门统计，在查处的违纪违法案件中，有XX％的当事人存在侥幸心理。我们要深刻认识侥幸心理的危害，增强自律意识，坚守行为准则，做到不越雷池一步。三是消除从众心理，坚持独立思考。从众心理是指个体在群体压力下，在认知或行动上以多数人或权威人物的行为为准则，进而使自己的行为趋向一致的现象。在廉政建设中，一些党员干部受从众心理影响，随波逐流，参与违纪违法活动。我们要保持清醒的头脑，坚持独立思考，不盲目跟风，自觉抵制不良风气，做到清正廉洁。

三、强化监督，构建廉政防控体系

（一）完善内部监督机制。一是优化组织架构，明确监督职责。科学合理的组织架构是有效开展内部监督的基础。我们要进一步优化纪检监察机关的组织架构，明确各部门的监督职责，避免职责不清、推诿扯皮等问题。通过合理划分职能，使各监督部门各司其职、协同配合，形成监督合力。例如，设立专门的案件监督管理部门，负责对案件查办过程进行全程监督，确保案件查办依法依规进行。二是加强制度建设，规范监督流程。制度是规范权力运行、保障监督工作有效开展的重要保障。我们要建立健全内部监督制度，明确监督的程序、方法和标准，使监督工作有章可循。制定完善的信访举报处理制度、案件审理制度、廉政风险防控管理制度等，对监督工作的各个环节进行规范，确保监督工作的科学性和规范性。三是强化日常监督，及时发现问题。日常监督是内部监督的重要环节，能够及时发现问题、纠正偏差。我们要加强对党员干部日常工作和生活的监督，通过开展廉政谈话、述职述廉、专项检查等方式，及时了解党员干部的思想动态和工作情况。建立健全日常监督台账，对发现的问题进行跟踪记录，督促整改落实，做到防微杜渐。

（二）强化外部监督力量。一是拓宽群众监督渠道，倾听群众声音。群众监督是最广泛、最直接的监督形式。我们要拓宽群众监督渠道，方便群众反映问题。设立举报电话、举报邮箱、网络举报平台等，为群众提供便捷的举报途径。同时，要建立健全群众举报反馈机制，及时对群众举报的问题进行调查处理，并向群众反馈处理结果，提高群众参与监督的积极性。二是发挥媒体监督作用，形成舆论压力。媒体监督具有传播速度快、影响力大的特点，能够对腐败行为形成强大的舆论压力。我们要积极引导媒体参与廉政建设，充分发挥媒体的监督作用。鼓励媒体对违纪违法案件进行曝光，对廉政建设工作进行宣传报道，营造良好的舆论氛围。同时，要加强与媒体的沟通协作，及时回应媒体关切，共同推动廉政建设工作。三是加强社会监督协作，凝聚监督合力。社会监督包括社会组织、行业协会、专业机构等多方面的力量。我们要加强与社会各界的监督协作，形成监督合力。与社会组织合作开展廉政宣传教育活动，与行业协会共同制定行业自律规范，邀请专业机构对重点领域进行审计监督等，充分发挥社会监督的优势，提高监督工作的效能。

（三）运用科技监督手段。一是建立大数据监督平台，提升监督精准度。大数据技术能够对海量数据进行分析处理，为监督工作提供有力支持。我们要建立大数据监督平台，整合各部门的数据资源，通过数据分析比对，及时发现异常情况和问题线索。利用大数据分析党员干部的资金流动、消费行为、工作轨迹等信息，精准发现潜在的腐败风险，提高监督的精准度和效率。二是借助人工智能技术，增强监督智能化水平。人工智能技术具有智能识别、预警预测等功能，能够为监督工作带来新的突破。我们要借助人工智能技术，对监督数据进行智能分析，实现对腐败行为的自动识别和预警。开发智能监督软件，利用图像识别、语音识别等技术，对视频监控、会议记录等资料进行分析，及时发现违纪违法线索，提升监督的智能化水平。三是推广信息化监督方式，提高监督便捷性。信息化监督方式能够打破时间和空间的限制，提高监督工作的便捷性。我们要推广运用信息化监督方式，如开展网上廉政教育、在线监督检查、远程视频监控等。通过信息化手段，实现对党员干部的实时监督，提高监督工作的时效性和覆盖面。

（四）加强廉政风险防控。一是开展风险排查，确定防控重点。廉政风险防控的首要任务是开展风险排查，找出可能存在腐败风险的环节和领域。我们要组织各部门对工作职责、业务流程、制度机制等进行全面梳理，查找潜在的廉政风险点。通过问卷调查、座谈会、案例分析等方式，广泛征求意见，确保风险排查的全面性和准确性。根据风险排查结果，确定防控重点，制定针对性的防控措施。二是制定防控措施，规范权力运行。针对排查出的廉政风险点，我们要制定切实可行的防控措施，规范权力运行。通过完善制度、优化流程、加强监督等方式，对权力进行制约和监督。建立健全权力清单制度，明确权力的边界和运行程序，防止权力滥用。加强对重点岗位、关键环节的监督，实行定期轮岗交流，降低廉政风险。三是建立评估机制，动态调整防控。廉政风险是动态变化的，我们要建立廉政风险评估机制，定期对风险防控措施的执行情况和效果进行评估。根据评估结果，及时调整完善防控措施，确保防控工作的有效性。对新出现的廉政风险点，要及时纳入防控范围，制定相应的防控措施，实现对廉政风险的动态管理。

（五）严肃执纪问责。一是加大案件查处力度，形成有力震慑。严肃执纪问责，必须加大案件查处力度，对违纪违法问题发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。据我市纪检监察部门统计，2024年共立案查处违纪违法案件XX件，给予党纪政务处分XX人。通过严肃查处案件，形成了有力震慑，遏制了腐败现象的滋生蔓延。我们要继续保持高压态势，坚决打击各类腐败行为，维护党纪国法的严肃性。二是严格执行纪律规定，确保执纪公正。执纪公正关系到党的形象和公信力。我们要严格执行党的纪律规定，坚持以事实为依据，以纪律为准绳，做到不枉不纵。在案件查处过程中，要严格按照程序办事，确保案件质量。加强对执纪过程的监督，防止出现执纪不公、执法不严等问题，维护纪律的权威性和公正性。三是强化问责追究，落实主体责任。问责是全面从严治党的重要抓手。我们要强化问责追究，对履行主体责任不力、导致发生严重违纪违法问题的单位和个人，严肃追究责任。通过问责，倒逼各级党组织和党员领导干部切实履行好党风廉政建设主体责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

四、担当作为，推动廉政建设深入开展

（一）落实主体责任，强化组织领导。一是明确责任分工，确保任务到人。落实主体责任，首先要明确责任分工。各级党组织要将党风廉政建设工作纳入重要议事日程，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。制定详细的责任清单，明确党组织书记、班子成员以及各部门负责人在党风廉政建设中的职责，确保任务到人、责任到岗。例如，党组织书记要切实履行第一责任人职责，对党风廉政建设工作负总责；班子成员要履行“一岗双责”，抓好分管部门的党风廉政建设工作。二是加强统筹协调，形成工作合力。党风廉政建设工作涉及面广，需要各方面协同配合。各级党组织要加强统筹协调，整合各方资源，形成工作合力。建立健全党风廉政建设工作协调机制，定期召开会议，研究解决工作中存在的问题。加强与纪检监察机关、组织部门、宣传部门等的沟通协作，共同推进党风廉政建设工作。三是强化监督考核，严格责任追究。监督考核是推动主体责任落实的重要手段。各级党组织要建立健全党风廉政建设监督考核机制，加强对责任落实情况的监督检查。制定科学合理的考核指标体系，定期对各部门、各单位的党风廉政建设工作进行考核评价。对责任落实不到位、工作成效不明显的，要进行严肃问责，确保主体责任落到实处。

（二）加强队伍建设，提升履职能力。一是选优配强干部，打造高素质队伍。纪检监察干部队伍是推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要力量。我们要严格按照政治过硬、本领高强的要求，选优配强纪检监察干部。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，选拔政治素质高、业务能力强、敢于担当的干部充实到纪检监察队伍中来。加强干部队伍的结构优化，注重选拔年轻干部和专业人才，提高队伍的整体素质。二是加强教育培训，提高业务水平。纪检监察工作专业性强，需要不断加强教育培训，提高干部的业务水平。我们要制定系统的教育培训计划，采取集中培训、专题讲座、业务研讨、实践锻炼等多种方式，加强对纪检监察干部的业务培训。培训内容要涵盖党纪法规、监督执纪问责、审查调查业务、信息化技术应用等方面，不断提升干部的专业素养和综合能力。三是强化作风建设，树立良好形象。纪检监察干部作为党的忠诚卫士，要时刻保持良好的作风。我们要加强纪检监察干部队伍的作风建设，教育引导干部坚定理想信念，增强宗旨意识，严守纪律规矩。坚决反对形式主义、官僚主义，树立求真务实、真抓实干的工作作风。严格执行纪检监察干部行为规范，自觉接受组织和群众的监督，树立纪检监察干部的良好形象。

（三）创新工作方法，提高工作效能。一是探索实践“互联网＋廉政”模式，拓宽工作思路。充分借助互联网的便捷性、高效性和开放性，打破传统廉政工作的时空限制。搭建线上廉政教育平台，将廉政课程、案例剖析等内容以数字化形式呈现，方便党员干部随时随地学习。利用社交媒体平台定期推送廉政资讯、政策解读，扩大廉政宣传覆盖面。通过线上问卷、留言互动等方式收集群众对廉政建设的意见建议，为精准开展工作提供参考，推动廉政建设从线下向线上线下融合转变，开创工作新局面。二是运用项目化管理理念，提升工作系统性。把廉政建设各项任务分解为具体项目，明确项目目标、实施步骤、责任人员和时间节点。比如针对重点领域的廉政风险防控，设立专项项目，组建专业团队负责推进。运用项目管理工具对项目进度、质量进行全程跟踪监控，定期进行评估和调整。通过项目化管理，使廉政建设工作更加条理清晰、目标明确，有效提升工作的系统性和执行力，确保各项任务有序高效完成。三是建立廉政建设工作协同创新机制，凝聚多方智慧。加强纪检监察机关与其他部门、高校科研机构以及社会组织之间的合作交流。与高校合作开展廉政理论研究，借助其学术资源为实践提供理论支撑；与社会组织合作开展廉政文化宣传活动，发挥其贴近群众的优势。定期组织廉政建设工作创新论坛，邀请各方专家、实务工作者共同探讨新问题、新方法，汇聚各方智慧，推动廉政建设工作不断创新发展，提升工作效能。

同志们，廉政建设是一场没有硝烟的持久战，关乎党和国家的生死存亡，关乎人民群众的根本利益，关乎XX的高质量发展大局。我们必须深刻认识到自身肩负的责任与使命，以“永远在路上”的执着，以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。从自身做起，从点滴做起，筑牢思想防线，严守纪律底线，强化监督制约，勇于担当作为，为打造风清气正的政治生态，为XX的繁荣发展贡献自己的力量，以廉政建设的新成效迎接新的挑战，创造新的辉煌！